Вопрос
Вправе ли клиника сохранить выплату сотрудникам за вредные и опасные условия труда, если СОУТ отнесла их ко второму классу?
Ответ
Второй класс по степени вредности – допустимые условия труда, при которых организм сотрудника может восстановиться во время отдыха. Поэтому сохранить доплаты невозможно.
Согласно приказу Министерства здравоохранения от 24.01.2014 №33н пункта 4.2 допустимые условия труда считаются условно безопасными.
Если эксперты спецоценки условий труда подтвердили обеспечение в клинике безопасных условий на рабочих местах, компенсации и гарантии не устанавливаются. Поэтому медицинская организация не может сохранить дополнительные выплаты сотрудникам.
Руководитель клиники может установить для работников, чьи условия труда были отнесены ко второму классу, дополнительные выплаты, которые не связаны с компенсациями за вредные условия труда. Такие выплаты можно включить в категорию стимулирующих. Для этого их нужно внести в нормативные акты организации, которые устанавливают порядок начисления стимулирующих выплат.